“Sadece büyük şirketler değil, tüm küçük ve orta ölçekli işletmeler, büyümeyi kolaylaştırmak ve ekonominin canlanmasını teşvik etmek amacıyla ekolojik geçişe yönelik bir stratejik plandan yararlanmalıdır. Şirketler, genel ekolojik dönüşümden doğrudan sorumlu olarak algılanıyor. ancak bu saatlerde Eurostat tarafından iletilen verilerin gösterdiği gibi eğilimi tersine çevirmek mümkündür. Avrupa’da 2023’ün ilk çeyreğinde sera gazı emisyonları 2022’nin aynı dönemine göre yaklaşık %3 azaldı ve özellikle ekonomiyi durdurmadan2023’ün ilk çeyreğinde Avrupa Birliği’nin gayri safi yurtiçi hasılasının bir önceki yıla göre %1,2 arttığı göz önüne alındığında.” son yıllarda yaşanan makroekonomik çalkantıların da ışığında şirketler.
Sürdürülebilirliğe ve yapay zekaya odaklanın
“Gözlemevimizden DeloittePompei, her gün sekiz binden fazla İtalyan şirketiyle çalıştığımız yerde, ana eğilimlerin, özellikle daha fazla katma değer elde etmek için oldukça tekrarlanan süreçlerde, yapay zekanın uygulanmasıyla bağlantılı yeniliğe ve sürdürülebilirliğe gösterilen büyük ilgiyi içerdiğini görüyoruz. hata paylarını azaltmak. Açıktır ki, yüksek enflasyon, işgücü maliyetleri ve tedarik zinciri yönetimi ile ilgili ana endişelerle birlikte mevcut jeopolitik ve makroekonomik duruma yakın ilgi gösterilmesi gerekmektedir. Tüm bunlar, çok karmaşık ve dolayısıyla stratejik ve operasyonel düzeyde iş modellerinin evrimine yol açar. Ekolojik geçişin sunduğu fırsatları tam olarak değerlendirmek için yenilikçi araçlara ihtiyaç vardır.“.
Fabio Pompei, Deloitte İtalya, Yunanistan ve Malta’nın CEO’su olarak onaylandı. 2019’dan beri ağın CEO’su olan Pompei, Deloitte’u 4 yıl daha yönetecek. İtalya’daki Deloitte ağı, bu yıl (31 Mayıs 2023’te sona eren mali yıl) bir önceki yıla göre +%23’lük bir artışla yaklaşık 1.318 milyon Euro’luk bir gelir artışı kaydetti. 2019’da Pompeii’ye yerleşimden bu yana, İtalya’daki ağın cirosu %75 artarken, personel 24 lokasyonda faaliyet gösteren yaklaşık 6.000’den 12.000 kişiye iki katına çıktı. Yeni girişlerdeki olumlu eğilim, Deloitte’un yaklaşık 4.500 kişiyi işe almayı beklediği önümüzdeki mali yılda da devam edecek.
Deloitte İklim ve Sürdürülebilirlik, MiCo ve Güney’de yatırım
Geçen yılın İtalya’daki Deloitte ağını en çok öne çıkaran girişimleri arasında, Deloitte İklim ve Sürdürülebilirlik, tamamen sürdürülebilirlikle ilgili konulara adanmış Deloitte ağının yeni şirketi. Geçen mali yılda Deloitte Italia, Vakıf ile dört yıllık ortaklığını duyurdu. Milano Cortina 2026 2026 Olimpiyat ve Paralimpik Kış Oyunları için.
bu Güney İtalya’da Deloitte yatırımları: Ülkemizin dijital dönüşümüne katkıda bulunmak isteyen yetenek, mezun ve mezunlara yönelik proje olan Next Hub için Bari’de 450’den fazla yeni işe alım bekleniyor. Napoli’de Federico II Üniversitesi, Digita Academy ve Operation Talents işbirliğiyle taahhüt devam ediyor. Geçen mali yılın en önemli girişimleri arasında, Roma’da Gemelli Isola Tiberina Hastanesi tarafından Sant’Egidio Topluluğu, Deloitte ve Deloitte Vakfı ile işbirliği içinde başlatılan San Bartolomeo projesi de sağlık hizmetlerine erişimi genişletmek ve kolaylaştırmak için San Bartolomeo projesidir. belirli zaafları olan insanlar.
Sürdürülebilirliğe ve yapay zekaya odaklanın
“Gözlemevimizden DeloittePompei, her gün sekiz binden fazla İtalyan şirketiyle çalıştığımız yerde, ana eğilimlerin, özellikle daha fazla katma değer elde etmek için oldukça tekrarlanan süreçlerde, yapay zekanın uygulanmasıyla bağlantılı yeniliğe ve sürdürülebilirliğe gösterilen büyük ilgiyi içerdiğini görüyoruz. hata paylarını azaltmak. Açıktır ki, yüksek enflasyon, işgücü maliyetleri ve tedarik zinciri yönetimi ile ilgili ana endişelerle birlikte mevcut jeopolitik ve makroekonomik duruma yakın ilgi gösterilmesi gerekmektedir. Tüm bunlar, çok karmaşık ve dolayısıyla stratejik ve operasyonel düzeyde iş modellerinin evrimine yol açar. Ekolojik geçişin sunduğu fırsatları tam olarak değerlendirmek için yenilikçi araçlara ihtiyaç vardır.“.
Fabio Pompei, Deloitte İtalya, Yunanistan ve Malta’nın CEO’su olarak onaylandı. 2019’dan beri ağın CEO’su olan Pompei, Deloitte’u 4 yıl daha yönetecek. İtalya’daki Deloitte ağı, bu yıl (31 Mayıs 2023’te sona eren mali yıl) bir önceki yıla göre +%23’lük bir artışla yaklaşık 1.318 milyon Euro’luk bir gelir artışı kaydetti. 2019’da Pompeii’ye yerleşimden bu yana, İtalya’daki ağın cirosu %75 artarken, personel 24 lokasyonda faaliyet gösteren yaklaşık 6.000’den 12.000 kişiye iki katına çıktı. Yeni girişlerdeki olumlu eğilim, Deloitte’un yaklaşık 4.500 kişiyi işe almayı beklediği önümüzdeki mali yılda da devam edecek.
Deloitte İklim ve Sürdürülebilirlik, MiCo ve Güney’de yatırım
Geçen yılın İtalya’daki Deloitte ağını en çok öne çıkaran girişimleri arasında, Deloitte İklim ve Sürdürülebilirlik, tamamen sürdürülebilirlikle ilgili konulara adanmış Deloitte ağının yeni şirketi. Geçen mali yılda Deloitte Italia, Vakıf ile dört yıllık ortaklığını duyurdu. Milano Cortina 2026 2026 Olimpiyat ve Paralimpik Kış Oyunları için.
bu Güney İtalya’da Deloitte yatırımları: Ülkemizin dijital dönüşümüne katkıda bulunmak isteyen yetenek, mezun ve mezunlara yönelik proje olan Next Hub için Bari’de 450’den fazla yeni işe alım bekleniyor. Napoli’de Federico II Üniversitesi, Digita Academy ve Operation Talents işbirliğiyle taahhüt devam ediyor. Geçen mali yılın en önemli girişimleri arasında, Roma’da Gemelli Isola Tiberina Hastanesi tarafından Sant’Egidio Topluluğu, Deloitte ve Deloitte Vakfı ile işbirliği içinde başlatılan San Bartolomeo projesi de sağlık hizmetlerine erişimi genişletmek ve kolaylaştırmak için San Bartolomeo projesidir. belirli zaafları olan insanlar.